Quais são os recursos que podem tornar a triagem de candidatos mais efetiva.

Se você pudesse citar o maior desafio na triagem de candidatos, qual seria?

Vamos lá: Você está procurando um candidato para uma vaga de analista de TI sênior. Então, você anuncia a oportunidade no seu site, a divulga nas redes sociais e também em alguns agregadores de vagas.

Você faz todas essas etapas manualmente e perde um bom tempo com isso.

Então, você começa a procurar no seu banco de talentos, abrindo currículo por currículo, aqueles candidatos que possam preencher os requisitos da vaga.

Bastante trabalhoso, não é mesmo?

E se eu te falar que todo esse processo pode ser muito mais ágil e eficiente?

Software de recrutamento e seleção

Se sua empresa ainda não utiliza um software de recrutamento e seleção, está na hora rever os seus conceitos. Tal ferramenta possui diversas funcionalidades que possibilitam que a triagem de candidatos, os processos seletivos e as etapas de contratação, sejam muito mais efetivas.

Nesse artigo, vamos destacar alguns recursos de um sistema de recrutamento e seleção que proporcionam uma busca por candidatos mais rápida e assertiva, para que você encontre o talento ideal, em muito menos tempo.

Filtros no currículo

Se você armazena muitos currículos, é trabalhoso procurar um candidato com habilidades especificas sem um filtro que possibilite essa procura com mais eficácia.

Um software de recrutamento e seleção possui filtros inteligentes, que faz com que o recrutador possa buscar no seu banco de talentos, os candidatos que já exerceram aquela função.

Também é possível procurar por filtro, as habilidades e os requisitos desejados, dentro dos currículos, sem precisar abrir um por um.

Destaque os melhores talentos

O Selecty é um software de recrutamento e seleção que possibilita que o recrutador carimbe determinado candidato.

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Como funciona isso?

É simples: Ao selecionar os candidatos para uma determinada vaga, muitas vezes é necessário escolher apenas um, mesmo quando há dois ou mais perfis que se encaixam na oportunidade e possuem boas aptidões.

Nesse caso, o recrutador pode colocar um carimbo nesses a candidatos pré-avaliados, destacando-os dos demais. Desta forma, quando surgir uma nova oportunidade semelhante, o sistema de recrutamento e seleção irá buscar tais candidatos carimbados, facilitando a triagem.

Um candidato, várias oportunidades.

Muitas vezes, ao avaliar um candidato, o recrutador identifica outras funções que aquele pretendente poderia realizar. O software de recrutamento e seleção Selecty, possibilita que o profissional sugira outras funções para tal candidato, ampliando o leque de oportunidades no seu banco de currículos.

Ao realizar a triagem, o recrutador pode buscar no sistema os candidatos para uma determinada função, encontrando esses candidatos com cargos sugeridos, facilitando a busca pelo candidato ideal.

Matching de candidatos

Outro recurso que uma plataforma de recrutamento e seleção como a Selecty possui, é o matching de candidatos.

Ao realizar a busca por profissionais desejados, o sistema irá mostrar os perfis compatíveis com a vaga, evidenciando a porcentagem de compatibilidade de cada candidato em relação à vaga.

Encontre os candidatos por raio de distância

A fim de ter uma triagem de candidatos mais assertiva, o sistema de recrutamento e seleção pode buscar os pretendentes à vaga por raio de distância.

Desta forma, o recrutador pode selecionar aqueles que residem em uma determinada cidade, bairro ou até mesmo, os candidatos que possuem um acesso mais fácil à empresa contratante.

Triagem de candidatos mais eficiente

Esses foram apenas alguns recursos de um software de recrutamento e seleção que possibilitam uma triagem de candidatos mais ágil e eficiente.

Um sistema de R&S como o Selecty, automatiza várias etapas comuns ao setor de recursos humanos, desde a abertura e divulgação de vagas, as etapas do processo seletivo, a contratação e até mesmo o acompanhamento das atividades, por meio de indicadores e dashboard.

Conheça a fundo como uma plataforma de recrutamento e seleção pode atuar na sua empresa, melhorando seus processos internos e a performance da equipe, proporcionando resultados surpreendentes à sua instituição.

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